株式会社みらい屋

企業詳細

所在地：東京都練馬区東大泉2-27-4VISTA4F
業種：建設業
従業員規模：常時雇用3～9人
HP： https://mirai-ya.co.jp/

練馬区で新築戸建・リフォーム工事/店舗改修工事を行っています。
弊社ロゴに込めた想い。。
上に向かってまっすぐ解き放たれる、ひとすじの矢。
それは、過去を学び、今を取り入れ、新しい未来を創る⋯
その道のスペシャリストとして、お客様の期待に応え、
ハートを射抜き続けることへの強い意志の表れです。
お客様と共にみらい屋は、明日を紡いでいきます。

テレワークへの取り組みについて

私たちはテレワークを実施し、ビジネス革新、人材活用、働き方改革を実現します。

■業務効率化による生産性向上を実現します
■女性・高齢者の活躍に貢献します
■育児・介護中のテレワーク勤務を推奨します

取り組み内容

HP： https://mirai-ya.co.jp/2024/09/03/%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%f0%9f%92%9b%f0%9f%8c%bb%e3%83%86%e3%83%ac%e3%83%af%e3%83%bc%e3%82%af%e6%8e%a8%e9%80%b2%e4%b8%ad%f0%9f%8c%bb/

当社はライフワークバランスを重視しており、仕事と子育て.介護の両立の観点からテレワーク制度を開始し現在も実施しております。

子供の行事等に参加する中でテレワーク中の中抜けの場合有給使用になってしまうことから中抜けをした時間分就業時間を繰り下げることで、個々の生活にあった、より調和した質のよいテレワークを取り入れた労働環境づくりに向けて改善をおこなっています。

株式会社みらい屋の社内の声

テレワークに必要な経費は会社負担なので安心してテレワークができる。

中抜け制度は有給消化にならないので助かっている。