株式会社オレコン
企業詳細
株式会社オレコンは、経営者やビジネスリーダー向けに経営コンサルティングと専門的トレーニングを提供しています。
企業理念は「人と組織の成長を支援する」。
仕組み化やマーケティング改善、リモートワーク推進を通じて、持続的な成長と競争力強化に貢献します。
テレワークへの取り組みについて
私たちはテレワークを実施し、人材活用、ビジネス革新を実現します。
■テレワークを促進し、全国及び海外から人材の採用を図ります
■業務を見直し、DX(デジタルトランスフォーメーション)を推進します
■業務効率化による生産性向上を実現します
取り組み内容
HP:
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株式会社オレコンでは、従業員がライフスタイルに合わせて安定的に働ける環境を整えるため、在宅勤務を基本としたテレワークや柔軟な勤務時間制度を以前から取り入れてきました。育児や介護、副業や学業との両立を可能にすることを目的とし、フレックスタイム的な運用や中抜けを前提とした働き方を実践しています。
社内調査の結果、こうした柔軟な働き方は「働きやすい制度」として評価されている一方で、勤務場所の考え方や中抜け・勤務時間の把握方法、業務報告方法について、より実態に即した整理が必要であることが分かりました。
これらを踏まえ、現在は従来から行ってきた柔軟な労働時間制度を継続しつつ、勤務場所については業務に適すると判断する場所での勤務を可能とし、Googleカレンダーを用いた勤務時間管理を行っています。業務報告についてもBacklogに統一し、情報共有の効率化を図ることで、今後も効率的にテレワークを継続していきます。
株式会社オレコンの社内の声
完全在宅で1日数時間から働ける柔軟さが魅力。通勤の負担がなく、家族との時間や学びに充てられるので、安心して長く続けられます。
多様な業務に挑戦でき、工夫や提案が成果に直結するのがやりがい。学びながら成長できる環境に日々刺激を感じています。